老樹開新花，環(huán)保添健將
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走進茂南石化工業(yè)園區(qū)，迎面可見在原機電廠舊址又矗立起一座現(xiàn)代化的新廠，嶄新大氣的廠區(qū)布局、身披彩繪可比美觀光塔的高個子煙囪堪稱園區(qū)一景，讓人眼前一亮。聯(lián)想起幾年前這里還是一片關(guān)停老廠的荒廢之地，可謂是老樹開新花。
該企業(yè)名為“廣東恒孚環(huán)保科技有限公司”。據(jù)了解，在這家企業(yè)沒建立前，廣東省內(nèi)還沒有具備處理煉油 HW50 廢催化劑資質(zhì)的單位，廣東省和華南沿海眾多石化企業(yè)此類廢催化劑需要用車長途運輸至四川、河北等省處理，環(huán)保風險很大，是頗令石化企業(yè)費神的一個老問題。隨著國家對環(huán)保要求越來越嚴，廢催化劑就近環(huán)保處理的需求越加突出。緣此，由廣東恒孚投資有限公司、廣漢市川漢冶金爐料有限公司、廣東大川實業(yè)投資股份公司共同投資，于2017年8月成立了“恒孚環(huán)保科技有限公司”，致力于對煉油化工廢催化劑進行回收利用或環(huán)保無害化處理。值得一提的是，三家合資企業(yè)中的恒孚投資、大川實業(yè)兩家，前身為茂名石化的改制企業(yè)，川漢為技術(shù)擁有方，此次合資合作是改制企業(yè)返哺母體，提振本地經(jīng)濟，促進社會效益、環(huán)境效益、經(jīng)濟效益互惠共贏之舉。
該項目遵循“先進節(jié)能、環(huán)保循環(huán)”的綠色經(jīng)濟發(fā)展理念，得到了中石化和廣東省環(huán)保廳的支持。自2018年初第一期項目獲批立項建設(shè)以來，省環(huán)保廳連續(xù)三年將該項目確定為廣東省重點項目，中石化則按照分區(qū)布局環(huán)保項目的指導思想和就近處理的原則，將華南區(qū)域煉化企業(yè)的廢催化劑集中交給該公司處理，并將該公司列入中石化全國四個廢催化劑處理基地之一。
第一期項目采用國內(nèi)領(lǐng)先的工藝技術(shù)裝備共建設(shè)了三條生產(chǎn)線，分別為3千噸/年加氫精制廢催化劑綜合回收利用、1.2萬噸/年渣油廢催化劑綜合回收利用和2萬噸/年 FCC 裝置廢催化劑綜合回收生產(chǎn)線，每年可為廣東及周邊省份石化企業(yè)處理3.5萬噸含有色金屬的廢催化劑。一期項目總投資約1億元，所有設(shè)備運行達標后年銷售額約3億元，每年可為地方貢獻稅收約2千萬元。2021年四季度，一期項目建成投入了試生產(chǎn)。
據(jù)公司執(zhí)行董事于迪介紹，該廠試生產(chǎn)幾個月來，各項經(jīng)濟技術(shù)指標已達到國內(nèi)同行領(lǐng)先水平，實現(xiàn)了安全“三零”目標，今年1月份實現(xiàn)了開門紅。不僅“原料”來源充足，其提煉回收的“偏釩酸銨”“鉬酸”等主要產(chǎn)品在市場上也是緊俏貨，效益前景看好。
在良好的資源市場條件背后，更讓人印象深刻的是該企業(yè)有別于一般民營企業(yè)的規(guī)范化管理和超前意識。該企業(yè)的相當部分骨干來自央企，管理上也與央企和上市企業(yè)對標，已初步建立了處處講規(guī)范、細節(jié)重人性的制度體系。員工試用期就按法定標準購買五險一金，依法兌現(xiàn)加班補償，享有國家規(guī)定的年休假、男方陪產(chǎn)假、周末雙休等福利，其中年休假、病假待遇依據(jù)的員工工齡包含了入職前的社會工齡，依照法律法規(guī)保障員工的各項權(quán)益。對于員工最關(guān)切的薪資，該廠領(lǐng)導敢于向員工們承諾，將爭取達到本園區(qū)乃至本地區(qū)民營企業(yè)領(lǐng)先水平。為照顧員工中的“癮君子”，該廠還專門在廠內(nèi)設(shè)置了吸煙亭，允許工作期間吸煙兩次，可謂人性化的體現(xiàn)
近期，中石化催化劑公司已確定參股意向并正在進行盡職調(diào)查，計劃入股成為該公司第二大股東。該公司也將啟動二期項目籌備工作，并將適時啟動股份制改造，通過上市謀求更大發(fā)展空間。
在國家大力提倡綠色經(jīng)濟發(fā)展理念之時，在重新煥發(fā)青春的老礦區(qū)，恒孚環(huán)?？芍^應運而生，成為了茂名工業(yè)園區(qū)的后起之秀，一家本地企業(yè)的明日之星仿佛也呼之欲出。